宿迁日报社建立基层党建工作巡查机制
2018-12-06 17:02:00
来源:宿迁网
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  为进一步压实党建责任,2018年初,宿迁日报社建立基层党建工作巡查机制,以党建考核为重要抓手,进一步规范各项党建制度的落实,上紧基层党组织管党建、书记抓党建的“发条”,倒逼党建工作落地。

  把握关键周密部署。制定基层党建工作巡查实施方案,明确实施主体、对象、要求、方式。一是明确谁来查。党委成立党建工作巡查组,党委书记切实履行党建工作“第一责任人”职责,担任党建巡查工作组组长,分管党务工作的副书记任副组长,全程负责巡查工作。二是明确巡查内容。结合上级要求和报社党建工作要点,重点巡查各支部组织建设规范情况、“三会一课”等各项党建制度执行情况、党员管理情况、“两学一做”学习教育常态化制度化执行情况、书记项目开展情况等10方面20项内容。三是明确巡查方式。巡查分为全面巡查和专项巡查两种方式,全面巡查半年度开展一次,专项巡查一般一季度开展一次,并根据需要进行调整。

  严格标准强化措施。一是巡前定主题。报社根据年度党建目标要求,在多方征求意见的基础上,制定巡查方案,明确巡查重点,确定巡查要求。巡查组提前一周以书面形式告知被巡查支部。二是巡中要查实。被巡查支部按照要求开展自查自纠。巡查组围绕巡查事项,通过现场查看、座谈了解、个别谈话、查阅台账等方式开展巡查,全面掌握情况,发现问题,作出评价。三是巡后严督办。巡查组巡查后,要在两个工作日内提交巡查工作报告,全面反馈巡查情况并对有关问题提出建议,向被巡查支部书面反馈。同时,要求被巡查支部在收到反馈意见之日起1个月内向巡查组书面报告处理落实情况,巡查组对整改落实情况进行审核把关和跟踪回访。巡查坚持以问题为导向,要求被巡查单位逐项分析存在问题原因,制定整改方案,建立整改台账,抓好整改落实。

  严格考核确保实效。将巡查发现的问题及整改情况列入报社年度考核工作的重要内容,作为党员干部考核评价、选拔任用、奖励惩处的重要依据。对责任落实到位、工作推进有力、考核结果优秀的支部,召开现场观摩会进行宣传学习,并推荐为先进基层党组织。对思想不重视、履职不到位、工作无进展的,巡查组进行报社内部通报、诫勉谈话、函询提醒,造成严重后果的,责令追究相关责任人责任。(朱颖 沈韬)

作者:  编辑:马丽花  
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